上下床市場(chǎng)內(nèi)，有的廠家在企業(yè)改制的過(guò)程中，忽視了思想工作，上下床廠家沒(méi)有把管理工作放在應(yīng)有的重要位置，有的上下床廠家為了減少部門(mén)和人員，盲目撤并管理部門(mén)，或者與其他部門(mén)合并，致使上下床廠家的管理工作上下斷檔，思想工作無(wú)人做。

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